Seit 2015 ist es Kirons Mission, als gemeinnützige Organisation Geflüchteten weltweit Zugang zu Bildung bereitzustellen. Durch den Kiron Campus, unsere Online-Lernplattform, und andere Bildungsprogramme gibt Kiron Menschen mit Fluchthintergrund die Möglichkeit, sich für die moderne Arbeitswelt weiterzubilden und stärkt so die Gesellschaft. Als Vorreiter im Bildungsbereich bietet Kiron im Rahmen seines Social Business, durch das Tochterunternehmen Kiron Digital Learning Solutions, auch nachhaltige Lösungen für andere Organisationen an. Mit unseren Standorten in Deutschland und Jordanien sorgen wir dafür, dass unsere Reichweite und Wirkung auf verschiedene Regionen ausgeweitet wird.
Über Kiron Digital Learning Solutions
Kiron Digital Learning Solutions befindet sich an vorderster Front der Transformation von Bildungs- und Beschäftigungsmöglichkeiten. Im Einklang mit der Mission unserer Founding-NGO, Kiron Open Higher Education, begreift Kiron Digital Learning Solutions Vielfalt und Gerechtigkeit als wertvolle Ressourcen, um das deutsche Bildungssystem und den Arbeitsmarkt zu bereichern. Wir verpflichten uns hierbei zur Förderung einer offenen und inklusiven Gesellschaft.
Für unser Tochterunternehmen Kiron Digital Learning Solutions suchen wir eine dynamische und motivierte(n) Entrepreneur in Residence (m/w/d) zum Thema Qualifikation von ausländischen Fachkräften im Bereich Bildung und Sozialarbeit.
Aufgaben
Produktkonzeption: Du entwickelst innovative Bildungslösungen, die speziell auf die Bedürfnisse ausländischer Fachkräfte zugeschnitten sind.
Partnerschaften: Du baust strategische Partnerschaften mit Bildungseinrichtungen, Regierungsbehörden und anderen relevanten Interessengruppen auf.
Business Plan: Du bist verantwortlich für die Erstellung eines umfassenden Geschäftsplans, der die Grundlage für die Geschäftsentwicklung bildet. Dies beinhaltet die Budgetplanung, Umsatzprognosen und die Festlegung von Meilensteinen.
Umsetzung: Du setzt den erstellten Geschäftsplan in die Tat um und bist Hauptansprechperson für die Implementierung der definierten Strategie.
Was du mitbringst:
Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Consulting, Projektleitung oder Unternehmensaufbau.
Motivation durch unternehmerische Herausforderungen und der Wunsch, die Qualifikationslücke im deutschen Bildungssystem zu schließen.
Datenbasierte Arbeitsweise und Sicherheit in der Analyse von Kennzahlen zur Bewertung von Marktpotenzialen und finanziellen Aspekten.
Erfahrung in der Erstellung und erfolgreichen Umsetzung von Businessplänen.
Tiefgehendes Verständnis für technologische Trends und innovative Geschäftsmodelle.
Unternehmerisches Denken und die Fähigkeit, innovative Lösungen zu entwickeln und umzusetzen.
Erfahrung mit agilen Methoden, Projektmanagement-Tools und klassischen Prozessen der Produktentwicklung.
Sehr gute Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau und verhandlungssichere Englischkenntnisse.
Was dich besonders auszeichnet:
Aktives Netzwerk im Bereich Bildungseinrichtungen, Regierungsbehörden oder anderen relevanten Interessengruppen.
Fundierte Kenntnisse über die administrativen, rechtlichen, finanziellen und politischen Rahmenbedingungen des deutschen Bildungssystems.
Erste Erfahrung im Bereich Fachkräfteeinwanderung.
Auch wenn du nicht alle aufgeführten Qualifikationen erfüllst, ermutigen wir dich, eine Bewerbung einzureichen, wenn du der Meinung bist, dass deine Erfahrungen und Fähigkeiten dich für diese Stelle qualifizieren.
Benefits
Whitelabel Learning Management System als SaaS: Unsere Mission ist es, Bildung zugänglich und inklusiv zu gestalten.
Beratung: Wir bieten unterschiedliche themenzentrierte Beratungen und Workshops rund um die Themen Digitale Didaktik, Barrierefreiheit, Storyboarding uvm.
DEIB-Trainings: Schulungen im Bereich Diversity, Equity, Inclusion und Belonging (DEIB).
Bist du bereit, dich unserer Mission anzuschließen? Reiche deine Bewerbung ein.
Bitte beachte, dass die Auswahlfragen ein wichtiger Teil des Bewerbungsprozesses sind.
KDLS setzt sich für Empowerment und Inklusion ein und arbeitet kontinuierlich daran, ein vielfältiges, sicheres und inklusives Arbeitsumfeld zu schaffen. Wir freuen uns auf Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Geschlecht, Hautfarbe, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung.
#J-18808-Ljbffr
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